El trabajo de Voluntariado

El voluntariado es el trabajo de las personas que sirven a una comunidad o al medio ambiente por decisión propia y libre. El término también hace referencia al conjunto de dichas personas, los voluntarios. Por definición, los voluntarios no cobran por su trabajo. El Voluntariado puede entenderse de un sentido amplio trascendiendo los límites del empleo remunerado y de las responsabilidades normales, convencidos que la actividad a realizar es útil para la humanidad y uno mismo. Es en estos términos donde se puede profundizar el significado del espíritu humanitario y compasivo de las personas.

Cuando una persona no puede aportar materiales a una institución filantrópica, puede optar por brindar su tiempo.

Son las asociaciones, fundaciones y organizaciones las que indican en que áreas y cuando necesitan el voluntariado por lo que se opta por dejar los datos y ser convocado cuando se requiera. 

La Acción Voluntaria organizada es aquella que se desarrolla dentro de una organización sin ánimo de lucro por personas físicas que, de manera altruista y solidaria, intervienen con las personas y la realidad social, frente a situaciones de vulneración, privación o falta de derechos u oportunidades para alcanzar una mejor calidad de vida y una mayor cohesión y justicia social como expresión de ciudadanía activa organizada.

El trabajo voluntario debería cumplir tres condiciones:

Ser desinteresado: el voluntario no persigue ningún tipo de beneficio ni gratificación por su ayuda.

Ser intencionado: el voluntario persigue un fin y un objetivo positivo (buscar un cambio a mejor en la situación del otro) y legítimo (el voluntario goza de capacidad suficiente para realizar la ayuda y de cierto consentimiento por parte del otro que le permite que le ayude).

Estar justificado: responde a una necesidad real del beneficiario de la misma. No es un pasatiempo ni un entretenimiento sin más, sino que persigue la satisfacción de una necesidad previamente definido como tal.

El voluntariado complementa la labor de la administración pública y de los profesionales de la acción social, 

pero nunca los debería sustituir ni suplantar.

Altruismo: los voluntarios pretenden el beneficio de otros sin recibir ninguna gratificación económica por ello.

Solidaridad: se trabaja no sólo para otros sino con otros, sintiendo sus problemas como propios, igual que las acciones para solucionarlos y los beneficios obtenidos así.

Calidad de vida: ayudar a otros hace sentirse bien a los voluntarios. Siempre después de realizar la primera acción social se suele repetir ya que los resultados intrínsecos obtenidos motivan bastante.

Devolución de favores recibidos: personas que se beneficiaron del trabajo voluntario de otras devuelven lo recibido a la sociedad.

Convicciones religiosas: la fe mueve a los voluntarios creyentes.

Aumentar posibilidades de trabajo: muchos empresarios valoran el trabajo voluntario (por la iniciativa, responsabilidad, etc. de los que lo realizan). El voluntariado es especialmente útil para encontrar trabajo en el campo social.

Aumentar las relaciones sociales: A través del voluntariado se suele conocer a mucha gente. Además los voluntarios que se dedican a un mismo fin suelen tener intereses comunes.

El día del voluntariado internacional es el 5 de diciembre.

SOLIDARIDAD un valor que debemos rescatar.

Hemos aprendido a volar como los pájaros, a nadar como los peces, pero no hemos aprendido el arte de vivir juntos, como hermanos
» Martin Luther King

La solidaridad es la adhesión circunstancial a la causa de otros. Así mismo, se refiere al sentimiento o valor, a través del cual las personas se sienten y reconocen unidas compartiendo las mismas obligaciones, intereses e ideales, conformando además uno de los pilares fundamentales sobre los que se asienta la ética moderna. Ser una persona solidaria no se limita al ofrecimiento de ayuda, sino que implica un compromiso con aquel al que se intenta ayudar. La solidaridad es un valor de gran trascendencia para el género humano, pues gracias a ella no sólo hemos alcanzado los más altos grados de civilización y desarrollo, sino que hemos logrado sobrevivir y salir adelante después de los más terribles desastres.
¿Cómo promocionamos en el aula el valor de la solidaridad?

¿Qué es cultura de la legalidad.?

Cuando ves un rótulo enorme que dice que no debes estacionar y lo haces estas demostrando tu nivel de Cultura de la legalidad, cuando justificas un asesinato por las causas que tuvo el asesino y no por el hecho mismo de matar estas mostrando tu nivel de cultura de la legalidad, cuando no atiendes el semáforo en rojo, demuestras tu cultura de la legalidad los ejemplos continúan, de la vida cotidiana, del diario hacer. 

¿Qué es Cultura de la Legalidad? Es la creencia compartida de que cada persona tiene la “responsabilidad individual” de ayudar a construir y mantener una sociedad con un Estado de Derecho. 

La responsabilidad no es de tu vecino, de tu jefe o del presidente, te corresponde como miembro de una sociedad atender las leyes y normativas, evita pensar en que otros no las cumplen; preocúpate por cumplirlas de acuerdo a lo que se te requiera.

La cultura de la Legalidad como todo lo que aprendemos los seres humanos no es producto de nuestra adultez, aprendemos desde muy pequeños a respetar normativas, ingresamos sin pedirlo a un grupo social : La Familia, donde padres, madres, abuelos, tutores, en mayor o menor medida deben hacer notar cuales son las responsabilidades y limites y evitar correrlos, dilatarlos o posponerlos, porque el tipo de niño que se eduque en esa familia ingresa a otro grupo social: La Escuela, donde se le incorporan nuevas reglas, hora de llegada, de salida, tareas, pruebas, forma de vestirse y nuevamente padres y madres .. enseñan como evadir y justificar las normativas, que el niño ahora escolar y mañana trabajador encontrará la forma de esquivarlo. 

La Cultura de la legalidad una enseñanza de los grupos sociales a su descendencia... cuando cada uno de los que conformamos la sociedad apliquemos la cuota que nos corresponde las sociedades completas cambiaran.   

En la escuela cumplir con la cultura de la legalidad es un trabajo de todos, del profesor que demanda una tarea en tiempo y forma, de los padres que apoyen que esa tarea sea realizada como ha sido solicitada y del estudiante en cumplir; cuando un padre va a "negociar" con el profesor por su hijo, alegando excusas para presentarlo en otra fecha, esta colaborando a que a cultura de la legalidad no se convierta en habito en su hijo.